Πρόγραμμα Blitzweekend: να πάρει πραγματικός με GoalR
1η Μαρτίου 2008 | από Ian |Από τότε Παρευρέθηκα σε 37 σήματα «παίρνοντας το πραγματικό» εργαστήριο Έχω την ανάγκη για να βάλω μερικών από τις αρχές σχεδίου τους στη δοκιμή. Η επιχείρησή μου είναι Syntenic, μια διαβούλευση μπουτίκ και ένα κατάστημα υπηρεσιών που στρέφονται πρώτιστα στις διαδικασίες Ιστού, τη βελτιστοποίηση απόδοσης μέσω των ελεγκτών παράδοσης εφαρμογής (η εξισορρόπηση και ο κεντρικός υπολογιστής φορτίων ξεφορτώνουν) και την υψηλή διαθεσιμότητας 24×7 διανεμημένης γεωγραφικά αρχιτεκτονική. Τι αυτό σημαίνει είναι ότι βοηθάμε συνήθως να ενισχύσουμε την απόδοση και την αξιοπιστία των αιτήσεων πελατών μας αντί της οικοδόμησής μας δικοί. Πρόσφατα αυτό έχει αλλάξει δεδομένου ότι όλο και περισσότερο ξανασχεδιάζουμε ή αναπτύσσουμε τις εφαρμογές από την αρχή για τους πελάτες μας.
CodeBlitz
Blitzweekend στο Μόντρεαλ μας έχει δώσει την ευκαιρία να δώσει η παίρνοντας πραγματική προσέγγιση και ρουμπίνι στις ράγες in particular μια περιστροφή. Η πρόκλησή μας ήταν να βρεί μια ιδέα προγράμματος που ήταν εφικτή σε ένα Σαββατοκύριακο συμπεριλαμβανομένης της σύλληψης και της κωδικοποίησης. Δεν πήρε πολύ για να πείσει το codemonkey Ιστού μας extraordinaire Stevens για να πάρει την πρόκληση. Τυχερός για μας δεδομένου ότι πρέπει να κάνει όλη την πραγματική εργασία (συμπεριλαμβανομένων των ραγών εκμάθησης σε ώρα πτήσης)! Alistair Croll ενωμένος επάνω ως εδρεύουσα εμπορική μεγαλοφυία μας. Το βάρος ήταν σε με για να βρεί ένα αρκετά απλό πρόγραμμα, το οποίο τελικά εμπνεύστηκε από ένα άρθρο που διάβασα αρκετά έτη πριν περίπου μιας από τις διοικητικές προσεγγίσεις Google: οι υπάλληλοι κλήθηκαν να απαριθμήσουν τους στόχους τους στην έναρξη κάθε εβδομάδας και έκθεσης στο τέλος της εβδομάδας που των στόχων τους έχουν λήφθουν. Δεν είμαι ένας ανεμιστήρας της διαχείρισης στόχου, η λίστα και η καταδίωξη to-dos μπορούν να πάρουν περισσότερο χρόνο από παίρνοντας τους γίνονταυς. Η μεγάλη πρόκληση που έχω από μια διοικητική προοπτική κρατά όλους τους στόχους μου ή στις θέες μου, οι στόχοι που απαιτούνται για να ολοκληρώσουν τους υψηλότερου επιπέδου στόχους φαίνονται να ακολουθούν εύκολα εφ' όσον μπορώ να κρατήσω στο στόχο. Δεν γίνεστε ένα μεγάλο σκόρερ στόχου με την εξέταση τη σφαίρα, σκέψη για το χειρισμό ραβδιών ή τη ροή σφαιρών. Οι μεγάλοι φορείς κρατούν το κεφάλι τους επάνω και κρατούν τα μάτια τους επάνω όπου η σφαίρα ή η σφαίρα πρέπει να πάει.
Δεν είστε λίγο κοντοί για ένα goaltender;
Ίσως η αθλητική αναλογία δεν είναι τέλεια αλλά πρόκειται να τρέξω με την. Η εφαρμογή είναι το με κωδικό «goaltender» που κονταίνουν σε GoalR (www.goalr.net) επειδή όλες οι άλλες περιοχές λήφθηκαν. Ηλεκτρονικά ταχυδρομεία GoalR εσείς στην έναρξη της εβδομάδας που ρωτά σας τι οι στόχοι σας για την εβδομάδα είναι, οι στόχοι εν λόγω. Στο τέλος της εβδομάδας προτρέπεστε για να προσδιορίσετε ποιους στόχους κατορθώσατε για «να σημειώσετε,» ή χειρότερα ακόμα να αναγνωρίσετε την ήττα.
Κοιτάζουμε για να επιτρέψουμε στο χρήστη για να σημειώσουμε. If we have time we will introduce the concept of teams and rosters, allow team members to track, encourage even heckle their fellows in pursuit of their goals. We’d love to introduce the concept of assists, if we can figure out how that would work.
First goal of the game…
Alistair’s here, back to work (an no doubt 100 digressions a minute). Our objective, “goal” if you will, is to build a working goal management application (not another task manager!). It needs to be functional and useful by the end of this weekend, despite attending Steph’s 30th birthday party tonight. We’re keeping it real and trying to make management fun. Might be an unrealistic goal but hey, if you don’t take shots you’ll never score a goal.
